招商需要考虑哪些政策与政府支持？

一、税收政策

1、税收优惠：政府可以通过减免企业所得税、个人所得税等税收方式来吸引投资者。针对不同行业和地区，制定差别化的税收政策，例如对高科技产业、绿色环保产业给予更大幅度的税收减免，以促进相关产业的发展。<

2、税收退税：针对外商投资企业和招商引资项目，政府可以实行出口退税政策，减轻企业负担，提高其竞争力。此举也可以增加外贸出口，促进经济发展。

3、税收递延：为鼓励企业加大投资力度，政府可以推出税收递延政策，延迟部分税款的缴纳时间，使企业有更多资金用于扩大生产规模或技术升级。

4、税收优惠地区：政府可以设立税收优惠地区，对这些地区内的企业给予更低的税收负担，以吸引更多投资者前往发展。

5、税收政策稳定性：政府需要保持税收政策的稳定性和可预测性，避免频繁调整税收政策，以免影响企业的长期规划和投资决策。

二、财政支持

1、资金扶持：政府可以通过设立专项基金、提供低息贷款等方式，为招商引资项目提供资金支持，帮助企业解决资金短缺问题。

2、项目补助：针对符合政府发展方向和重点项目的企业，政府可以给予一定比例的项目补助，帮助其降低投资成本。

3、政府投资合作：政府可以与企业合作共建基础设施、开发园区等项目，通过政府投资来提高项目的可行性和吸引力。

4、风险补偿：政府可以为招商引资项目提供风险补偿机制，对于因市场变化或政策风险导致的投资损失进行一定程度的补偿。

5、定向资金扶持：针对特定行业或领域，政府可以设立专项资金，用于支持相关企业的发展和创新。

三、土地政策

1、土地供应保障：政府可以提前规划土地供应，保障招商引资项目的用地需求，确保项目顺利进行。

2、土地价格优惠：针对招商引资项目，政府可以给予土地出让价格优惠，降低企业的成本压力。

3、土地使用权期限：政府可以适当延长招商引资项目的土地使用权期限，为企业提供更长期的经营空间。

4、土地用途转换：政府可以简化土地用途转换手续，加快招商引资项目的落地进程，提高项目的投资吸引力。

5、土地规划配套：政府可以在招商引资项目周边规划配套基础设施和公共服务设施，提高项目的发展条件和居住环境。

四、人才政策

1、人才引进政策：政府可以制定人才引进政策，为企业引进急需的高层次人才提供支持和优惠政策。

2、人才培养支持：政府可以加大对科研院所、高校等科研机构的支持力度，培养更多符合产业发展需要的人才。

3、人才评价机制：建立完善的人才评价机制，对招商引资项目中的技术人员和管理人员给予相应的荣誉和奖励。

4、人才服务平台：政府可以建立人才服务平台，为企业提供人才招聘、培训等服务，提高企业吸引和留住人才的能力。

5、人才流动支持：政府可以鼓励人才流动，打破行业界限和地域壁垒，促进人才跨企业、跨行业、跨地域的流动。

通过以上方面的政策与政府支持，可以有效地促进招商引资工作的开展，吸引更多的投资者和项目落户，推动地方经济的快速发展。

在实施招商政策时，政府需要充分考虑产业结构、资源禀赋、区域特色等因素，精心制定政策措施，提高招商引资的针对性和有效性。同时，政府还应加强监督和评估工作，及时调整政策，确保政策的落实效果。

总的来说，招商引资政策需要政府的全力支持和有效落实，才能真正发挥促进经济发展的作用，实现共赢共享的目标。